Giá trị cốt lõi

  • Xem tinh thần sáng tạonền tảng cho sự phát triển.
  • Xem con ngườitài sản của Công ty, là nhân tố tạo nên sự thành công
  • Xem chính trực, hiệu quảphương châm hành động.
  • Xem sự khác biệt, đột phálợi thế cạnh tranh.

Review từ nhân viên

Tôi đã trải qua khá nhiều môi trường làm việc, nhưng có lẽ ZumStart là một nơi mình cảm thấy như một gia đình thứ hai đúng nghĩa cả trong công việc và cuộc sống. Được làm việc bằng chính năng lực và đam mê của tôi luôn là mong muốn của mọi người và ZumStart sẽ đồng hành cùng bạn.
Ngô Phạm Thành Toại Assistant Restaurant Manager
Vì đam mê ngành dịch vụ và sự chuyên nghiệp nên điều đó làm mình và ZumStart có chung điểm chạm. Mỗi ngày đi làm là mỗi ngày học được những điều mới, chưa dừng lại ở đó, mọi người coi nhau như gia đình qua sự hỗ trợ của đồng nghiệp và chỉ dạy của anh chị cấp trên. Iu lắm lắm ZumStart
Lê Thảo My Service Captain (Zumwhere)
Thật vinh dự khi được làm việc tại ZumStart. Nhìn lại thời gian qua tôi rất tự hào và ngạc nhiên với những gì đạt được. Môi trường làm việc năng động, đầy sáng tạo và ghi nhận năng lực của nhân viên. Tôi luôn cố gắng làm việc và cống hiến cùng sự phát triển của ZumStart.
Phan Gia Hân Hostess
Trước đây mình là người rụt rẻ, ít nói, ngại tiếp xúc với đám đông. Nhưng từ khi làm Nhân viên Lễ tân ở nhà hàng Zumwhere thì mình đã thay đổi rất nhiều. Công việc rèn cho mình miệng luôn biết tươi cười, nói xin chào và cảm ơn, rèn cho đôi mắt biết quan sát, tinh ý nắm bắt nhu cầu của khách hàng. Vậy nên bây giờ mình trở nên vui vẻ, mạnh dạn và biết giao tiếp hơn rất nhiều. Đối với mình, mỗi ngày đi làm đều là một ngày vui.
Phạm Minh Nhật Cashier
ZumStart là nơi thích hợp với những bạn thích thử thách và muốn được học hỏi thêm mỗi ngày. Tại đây, tôi cố gắng làm tất cả để phát triển bản thân. Đơn giản bởi tôi là những người trẻ và tôi không bao giờ biết từ bỏ.
Đỗ Nguyễn Hạ Vy Sales Intern
ZumStart luôn chào đón nhiều thành viên nữa cho việc mở rộng và phát triển nhà hàng liên tục, hành trình lớn hơn mỗi ngày. Chúng tôi tin rằng việc trao cho nhân viên những giấc mơ, những mục tiêu lớn hơn của bản thân thì mọi người ắt hẳn sẽ có sự trải nghiệm đầy động lực và hạnh phúc. Chọn và giữ nhân tài là công tác quan trọng quyết định cho sự ổn định và phát triển của tổ chức bởi vì ZumStart tin rằng đến cuối cùng người mà thay đổi cục diện chính là đội ngũ nhân viên, không phải chiến lược đề sẵn.
Anh Lê Trần Anh Vinh C.E.O

Hoạt động nổi bật